Bio

Leon Oerlemans is hoogleraar Organisatiewetenschappen aan de Universiteit van Tilburg. Hij is ook buitengewoon hoogleraar Economie van Innovatie aan de Universiteit van Pretoria, Departement Engineering and Technology Management, Zuid-Afrika. Hij promoveerde aan de Technische Universiteit Eindhoven (1996). Zijn onderzoek richt zich op de analyse en het begrijpen van het adaptieve gedrag van organisatievormen.

Zijn onderzoeksinteresses gaan uit naar innovatie, tijdelijke organisaties (teams, projecten), 'groene consumptie' en samenwerrking tussen organisaties en in netwerken. Zijn onderzoek is gepubliceerd in een groot aantal gerenommeerde tijdschriften zoals Journal of Management, Organization Studies, Organization Science, Research Policy, Technovation, Journal of Business Research en International Journal of Project Management.

Vakken

Recente publicaties

  1. Single versus multiple project teams and individual performance - Do …

    Kenda, R., Meslec, N., & Oerlemans, L. (2024). Single versus multiple project teams and individual performance: Do they ask for different leadership behaviors? International Journal of Project Management, 42(2), Article 102563.
  2. The relevance of brokerage behavior for effective knowledge exchange …

    Roest, M., Weggelaar, A. M., Mannak, R., & Oerlemans, L. (Accepted/In press). The relevance of brokerage behavior for effective knowledge exchange and innovation dissemination in a Dutch healthcare network: A qualitative study.. Paper presented at 14th Organizational Behavior in Health Care Conference, Oslo, Norway.
  3. A relational view on the EU ETS: Relational mechanisms as drivers of …

    Sitnikov, M., Mannak, R., Barros De Oliveira, N., & Oerlemans, L. (Accepted/In press). A relational view on the EU ETS: Relational mechanisms as drivers of firm EUA trading behavior. In A relational view on the EU ETS: Relational mechanisms as drivers of firm EUA trading behavior
  4. Relational mechanisms that drive firm trading behaviors in the EU Emi…

    Sitnikov, M., Oerlemans, L., Mannak, R., & Barros De Oliveira, N. (Accepted/In press). Relational mechanisms that drive firm trading behaviors in the EU Emissions Trading System: A relational event modeling approach. In Relational mechanisms that drive firm trading behaviors in the EU Emissions Trading System: A relational event modeling approach
  5. Analyses of the Team Scan - A Short Evaluation

    Meslec, N., & Oerlemans, L. (2023). Analyses of the Team Scan: A Short Evaluation. Tilburg University.

Vind een expert of expertise